Descrição da vaga

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados) impulsionados por profissionais comprometidos e apaixonados por inovação. Por isso, nossa vontade de ir além ultrapassa os muros dos nossos escritórios.

Acreditamos que o conhecimento é a base para transformar e alcançar grandes resultados, por isso formamos especialistas em tecnologias disruptivas e estado-da-arte.

Contamos com mais de 2.100 profissionais de diferentes vivências que compartilham suas paixões e habilidades para alcançar os melhores resultados ao lado dos nossos clientes.

Juntos, construímos histórias incríveis!

Essa é uma vaga Talent Pool você poderá seguir as etapas desta vaga que serão automáticas, chegando ao final sua aplicação poderá ser redirecionada e você receberá um convite para um novo desafio.

E fique à vontade para se aplicar em qualquer uma de nossas vagas à qualquer momento.

Responsabilidades e atribuições

• Analisar demanda junto ao time de negócio do cliente e convertê-las em requisitos funcionais;
• Auxiliar o cliente com a escrita de User Stories, definindo e gerenciando backlog para desenvolvimento;
• Planejar junto ao time as entregas ao longo dos Sprints;
• Coordenar a execução dos Sprints, levando em consideração cerimônias ágeis a serem realizadas, e coordenar as entregas, reportando o andamento das atividades, escalando situações de impedimento e atuando como facilitador no bom andamento do squad.

Requisitos e qualificações

• Análise de sistemas, detalhamento de requisitos, escrita de User Stories e gerenciamento de backlog;
• Skills de liderança;
• Métodos ágeis;
• Background técnico, possuindo conhecimento e interesse em tecnologia;
• Inglês fluente.

Informações adicionais

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) acreditamos nas pessoas e no seu potencial de transformação. Acreditamos que as pessoas são a chave, e por isso, prezamos pelo respeito e valorizamos a diversidade em nossos times.

O que você vai encontrar por aqui:

• Cultura colaborativa, com forte senso de cooperação e união entre todos; 

• Respeito à singularidade de cada indivíduo;

• Compartilhamento de experiências e conhecimentos entre as áreas;

• Incentivo à inovação;

• Horizontalidade e dinamismo;

• Trilhas de capacitação para aprendizado de novas tecnologias e métodos;

• Convênio para pós graduação com instituição parceira;

• Delivery Centers espalhados por diversas cidades do país, que operam como uma referência da nossa cultura e como ponto de apoio para todos os nossos profissionais;

• Politica de Home Office;

• No dress-code;

• Outros benefícios contratuais.

Nosso jeito de ser