Descrição da vaga

O Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma plataforma de pagamento criada para quebrar barreiras e eliminar burocracias. Nós existimos para melhorar a vida das pessoas e só conseguimos fazer isso porque temos pessoas fantásticas aqui dentro. O que você vai fazer por aqui? Buscamos pessoas que sejam apaixonadas por construir aplicações distribuídas e de alta performance, escaláveis para milhões de novos usuários em todo o mundo e que suportem a melhor experiência de pagamentos.

Estamos buscando Program Manager - Accessibility apaixonados por estudar e entender os contextos dos nossos usuários e como eles se relacionam usando a acessibilidade como motor.

Manda bem nos requisitos abaixo? Então essa vaga é pra você! :)

Responsabilidades e atribuições

• Responsável pelo gerenciamento das entregas do programa, rastreando as saídas e resultados e garantindo a entrega bem-sucedida de projetos / programas complexos envolvendo várias equipes de diferentes grupos em todo o Confidencial (Apenas para Cadastrados), bem como fornecedores externos quando necessário.
• Garantir que o Programa atenda e exceda os padrões internos de entrega de projetos do Confidencial (Apenas para Cadastrados)
• Responsável por relatórios de projetos, painéis e relatórios executivos
• Defende uma cultura focada no cliente para aprofundar o relacionamento com o cliente e alavancar relacionamentos, sistemas e conhecimento mais amplos com o Confidencial (Apenas para Cadastrados).
• Criar parcerias fortes com equipes de negócios e garantir que as principais partes interessadas integrem as políticas, princípios e requisitos do programa aos modelos operacionais e atividades de seus negócios.
• Desenvolver e implementar estratégias e planos de gerenciamento de mudanças que podem impactar processos de negócios, políticas, sistemas, tecnologia, funções e responsabilidades e estrutura organizacional.
• Influenciar decisões de projetos de negócios com impacto direto nas finanças ou resultados operacionais.
• Colabora com as diversas partes interessadas em todo o Confidencial (Apenas para Cadastrados) na criação de uma visão em constante evolução.
• Trabalha em estreita colaboração com a Comunidade de Prática de Design e Acessibilidade Digital, parceiros de acessibilidade de RH e outros especialistas em acessibilidade, design, inclusão e design inclusivo dentro do Confidencial (Apenas para Cadastrados).
• Entenda como o apetite e a cultura de risco do Confidencial (Apenas para Cadastrados) devem ser considerados nas atividades e decisões do dia a dia.
• Busca ativamente as operações eficazes e eficientes de suas respectivas áreas de acordo com os valores do Confidencial (Apenas para Cadastrados), seu Código de Conduta e os Princípios de Vendas Globais, ao mesmo tempo em que garante a adequação, adesão e eficácia dos controles comerciais diários para cumprir as obrigações de respeito para operacional, conformidade, AML / ATF / sanções e risco de conduta.
• Defende um ambiente de alto desempenho e contribui para um ambiente de trabalho inclusivo.

Requisitos e qualificações

• Experiência comprovada em gerenciamento de projetos, liderando uma combinação complexa e em grande escala de transformações de negócios e tecnologia.
• Experiência de liderança em funções de negócios ou consultoria, com histórico comprovado de realização e impacto
• Fortes habilidades de comunicação (escrita / verbal / apresentação), habilidades para apresentar questões complexas e influenciar as partes interessadas
• Certificações de gerenciamento de projetos, melhoria de processos, gerenciamento de mudanças e Agile são considerados um forte ativo
• Experiência com iniciativas de mudança de conformidade regulatória é um ativo
• Uma forte paixão por iniciativas de aprimoramento da experiência do cliente (CX)
• Visão de negócios e fortes habilidades analíticas
• Experiência Liderando treinamentos / workshops e apresentações para diversos públicos
• Capacidade de operar em ambientes ambíguos e desenvolver uma estrutura para uma execução bem-sucedida
• Experiência com a inclusão de pessoas com deficiência e gerenciamento de programas de acessibilidade é um ativo
• Uma paixão por mudar a forma como as pessoas trabalham e trabalham e uma vontade de viver no futuro e construir o que está faltando.

Vamos além e você pode fazer parte disso!