O que é o gb.tech?
Somos o time de tecnologia do GB e nosso espírito inquieto nos faz estar sempre de olho nas tendências futuras. A tecnologia é fundamental para revolucionar toda a nossa jornada, da pesquisa e desenvolvimento de produtos até a venda final para nossos consumidores - e é através dela que estamos construindo o melhor e maior ecossistema de beleza para o mundo.
Cada novo processo, lançamento e solução exigem eficiência, habilidade e inovação. Só assim é possível manter a velocidade e o dinamismo do nosso crescimento e entregar beleza em cada canto do Brasil e em mais de 15 países. E é isso que o time do gb.tech está fazendo no Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Temos o compromisso em construir um ambiente cada vez mais diverso e inclusivo. Valorizamos a Diversidade e estamos comprometidos com a promoção da inclusão e equidade em nossos times.
Como parte da nossa estratégia em prol da diversidade e inclusão, buscamos a representatividade da sociedade em nossos times. Por isso, temos vagas destinadas aos grupos minorizados priorizados em nossa estratégia: pessoas com deficiência, pessoas negras (pretas e pardas), mulheres (cis e trans), pessoas da comunidade LGBTQIA+ e pessoas 50+.
Essa ação faz parte de uma estratégia ligada aos nossos compromissos e fortalecimento de nossa cultura equânime.
Conheça mais sobre nossos compromissos em: https://www.umabelezadefuturo.com.br
Responsabilidades e atribuições
Aqui no GB, a pessoa Principal Engineer tem um papel crítico. Ela contribui ativamente para promover o alinhamento no desenvolvimento de produtos, visando sempre a excelência técnica e mantendo a barra alta. Além disso, lidera ativamente a identificação de desafios técnicos de longo prazo dos produtos da diretoria, colaborando estreitamente com as partes interessadas de diferentes áreas da organização para garantir a coesão das nossas plataformas com os nossos objetivos de negócios. Em essência, o Principal eleva os padrões de impacto, excelência em engenharia e densidade de talentos na área e em toda empresa.
Responsabilidades:
-Garantir que as decisões e iniciativas técnicas estejam alinhadas e contribuir para alcançar os objetivos negócios;
-Garantir que os padrões e tecnologias utilizados sejam capazes de suportar o crescimento e evolução da empresa e do produto;
-Investigar os motivos subjacentes por trás dos problemas e incidentes críticos, entendendo por que por trás de toda a causa raiz;
-Se envolver ativamente com as equipes de produto design para entender a visão de produtos requisitos e roadmap garantindo que a equipe compreenda e construa as abstrações apropriadas, evitando soluções excessivamente complexas ou insuficientemente projetadas;
-Contribuir com a construção de soluções arquitetadas para alta escala. Contribuir para o crescimento do time através de entrevistas, sourcing, referências e bar raising;
-Elevar a capacidade da equipe através de pair-programming, compartilhamento de conhecimento e mentorias;
-Promover uma cultura de compartilhamento de boas-práticas. Colaborar com demais principals, ajudando na construção de guidelines GB.
Requisitos e qualificações
-Profunda experiência como engenheiro de software;
-Sólida experiência com programação em Java/Kotlin e Python;
-Conhecimento em serverless framework;
-Forte experiência com microsserviços, monitoração e logging;
-Ponto de vista crítico quanto à performance e segurança;
-Experiência com tarefas agendadas;
-Conhecimento de REST e orientação a eventos;
-Experiência com nuvem (AWS, Azure, CGP) e seus serviços;
-Experiência com sistemas de processamento em tempo real;
-Experiência com sistemas distribuídos.
-Será um diferencial se você tiver:
-Experiência em soluções financeiras;
-Experiência como Principal Engineer;
-Especialidade em desenvolvimento de software em alguma área complementar ao nosso core business, como sistemas de gerenciamento de grandes volumes de dados, sistemas de alta disponibilidade, plataformas de desenvolvimento especializadas, automação de infraestrutura, provisionamento de serviços, sistemas tolerantes a falhas e sistemas de missão crítica;
-Vivência com redes de computadores, latência, perda de pacotes, otimização de rotas, monitoramento e resolução de problemas.
Informações adicionais
O Confidencial (Apenas para Cadastrados) promove a diversidade e queremos conosco pessoas que mudem o jogo e façam bonito, independente do gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.
Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos um pacote de benefícios que permitem uma vida mais saudável e completa.
- Nossa jornada de trabalho tem carga horária flexível e sustentável. Vai trabalhar em modelo híbrido ou remoto? Oferecemos o auxílio home-office.
- Todo mundo merece um momento para cuidar da alimentação, certo? Aqui você poderá contar com o vale refeição e/ou vale alimentação (conforme elegibilidade), mas se você for trabalhar em uma das nossas fábricas ou centros de distribuição temos restaurante;
- Tá, mas e a sua saúde? Para nós a sua saúde é prioridade, aqui oferecemos plano de saúde e programas com foco em saúde e bem estar:
Central de Saúde 24h
A Família Cresceu
Atendimento Social
2ª Opinião Médica
Telemedicina - dentro do plano de saúde
Psicologia on-line
Orientação Jurídica
Orientação Financeira
Orientação Psicológica
Entre nós - apoio a vítimas de violência
Rodas de Conversa com foco físico e emocional
Cuidado com o colaborador durante o afastamento
Campanhas de prevenção em saúde
Vacinação gratuita contra gripe para colaboradores e dependentes
Exames periódicos
Avaliação ergonômica
- Também nos preocupamos com a sua segurança financeira e de sua família, garantindo cobertura de previdência privada, empréstimos com taxas diferenciadas e seguro de vida.
- Sabe a vida fitness? Deixa com o Gympass;
- E as crianças? Disponibilizamos o Auxílio para o Material Escolar;
- Falando em crianças, aqui no Confidencial (Apenas para Cadastrados), acreditamos que todos possuem o direito a uma licença parental igualitária. Por isso oferecemos 120 dias de Licença Parental para papais e mamães;
- Todo mundo faz aniversário e, já que você está de parabéns, oferecemos o Day Off de Aniversário.
- Desconto de até 40% em nossos produtos! Agora sim viu vantagem, né? Além de convênios e parcerias diversas através da Associação de Colaboradores.
- Tá afim de fazer o bem? Aqui no GB proporcionamos oportunidades de participar em várias ações de voluntariado.
Se identifica com o nosso jeito? Então vem fazer beleza com a gente!
Confidencial (Apenas para Cadastrados)
De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 9 marcas próprias que está presente em mais de 50 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 17.000 colaboradores diretos.
Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, diversidade, coletividade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, BeautyBox, Beleza na Web, O.U.i., Mooz, Fundação Confidencial (Apenas para Cadastrados), Instituto Confidencial (Apenas para Cadastrados), Casa Magalhães, GAVB, Dr. Jones, Truss e tô.que.tô.
Vem fazer beleza com a gente!