Basta conversar um pouquinho com nosso time para entender que somos apaixonados por impacto! 💜 A Confidencial (Apenas para Cadastrados).me é uma startup de inovação tributária (taxtech) que conecta o ecossistema de leis de Confidencial (Apenas para Cadastrados)o fiscal para que pessoas e empresas possam investir parte dos seus impostos em projetos que resolvam problemas coletivos, contribuindo para um mundo mais justo e inclusivo.
Nós existimos para transformar impostos em inovação social e tecnológica!
Que tal ser um agente de transformação? 😍
No nosso time de Cultura e Pessoas você atuará de forma generalista, focando nas frentes de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO). Terá a missão de contribuir com o desenvolvimento do nosso time, garantindo uma experiência positiva e enriquecedora durante toda a sua jornada.
Para isso precisamos que você tenha um perfil analítico, seja uma pessoa comunicativa, criativa, curiosa, organizada, que tenha bastante senso de dono para encarar os nossos desafios e que claro, ame o processo de aprendizagem e desenvolvimento contínuo! Se identificou? Então se liga:
Responsabilidades e atribuições
Suas principais responsabilidades serão:
- Propor, implementar e executar soluções corporativas com ênfase na gestão de talentos, carreira, desempenho, gestão do clima, bem-estar e felicidade no trabalho.
- Desenvolver projetos e ações de gestão do clima organizacional e conduzir planos de ação de melhoria contínua.
- Gerenciar a implementação do PDI pelo time, garantindo que estejam sendo construídos e acompanhados pela liderança;
- Apoiar na construção e implementar a Avaliação de Desempenho na empresa, rodando todos os ciclos da avaliação, desde a definição do processo até a análise dos resultados;
- Acompanhar a realização do Programa de Desenvolvimento de Liderança;
- Capturar e conectar necessidades do negócio às soluções corporativas, sendo ponto focal para temas de gestão de pessoas para as áreas/clientes.
- Atender as necessidades dos colaboradores dentro da organização, acolhendo, orientando e ajudando a buscar soluções;
- Implementar estratégia de melhorias na gestão e cultura da empresa com base nas agendas de escuta com o time;
- Acompanhar e analisar indicadores de resultado da área alinhados aos objetivos estratégicos da empresa (OKR’s);
- Estabelecer modelos, revisar e gerir documentos de escopo de cada departamento;
- Ser uma pessoa guardiã da cultura, prestando atendimento aos colaboradores, sanando dúvidas, orientando e ajudando na busca de soluções.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;
- Vivência em Gestão de Talentos e Carreira;
- Vivência em Gestão de Clima;
- Vivência em todos os ciclos de Avaliação de Desempenho;
- Experiência com nível intermediário ou superior com as ferramentas do G Suite (Google Drive, Docs, Apresentações e sheets).
Será um diferencial se você tiver:
- Vivência com Programas de Bem-Estar e Felicidade;
- Conhecimento de metodologias ágeis e OKR;
Informações adicionais
Aqui você encontrará gente do bem, positiva, que ama o que faz e que faz acontecer!
Gente que acredita na riqueza da diversidade, por isso todas as nossas vagas são trabalhadas pensando em promover e valorizar uma cultura inclusiva que busque a equidade em relação a Gênero, LGBTQI+, Pessoas com Deficiência, Etnia e Regionalidades.
A nossa história está só começando e nós sonhamos grande!
E aí, bora fazer parte desse time? 💜
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Cultura e Pessoas
- Etapa 3: Entrevista com Líder
- Etapa 4: Contratação
Com paixão, Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma startup que conecta todo o ecossistema de leis de Confidencial (Apenas para Cadastrados)o fiscal, com o propósito de solucionar as dificuldades que existem tanto para as empresas investidoras quanto para os projetos proponentes, oferecendo produtos e soluções específicas para cada um deles.
A nossa empresa nasceu oficialmente em 2018, mas a ideia de transformar impostos em inovação social e tecnológica já estava há mais de cinco anos sendo sonhada por pessoas que têm muita vontade de fazer a diferença. Juntos, hoje já somos mais de 100 pessoas sonhando grande: um time movido por propósito e apaixonado por gerar impacto! 💙
Foi com esse time que já viabilizamos mais de 500 projetos sociais em 26 estados brasileiros, mobilizando cerca de R$ 300 milhões para fomentar a educação, inclusão e saúde com as principais empresas do país, como: B3, Nubank, Electrolux, Isa Cteep, IBM, SulAmérica, CPFL Energia e muitas outras.
E foi com ele que também tivemos o orgulho de alcançar algumas conquistas 😍:
- TOP 5 Social Impact e 26ª startup mais inovadora da América Latina, no Innovation Latam Awards;
- TOP 10 LEGAL do 100 Open Startups Vencedora como solução tecnológica para engajamento social do Acelera Startup Futebol Paulista;
- R$1 milhão dos grupos de investimento anjo Harvard Angels, Anjos do Brasil e Insper Angels e da aceleradora Startup Farm;
- Finalista do Prêmio de Educação Fiscal da Federação Brasileira das Associações de Fiscais de Tributos Estaduais (Febrafite);
- Startup destaque no Startup Day LIDE Futuro Rio Preto;
- Startup selecionado para o Battle - Brasil at Silicon Valley;
- 1º lugar na Chamada Pública Fapesc nº 07/2020 – Programa de apoio a projetos de CTI e Extensão Tecnológica para ações emergenciais aos efeitos da Covid-19;
- Startup selecionada para a categoria "Impacto" no 100 Startups to Watch 2021;
- Startup selecionada para o Programa Scale-Up Endeavor;
- Startup selecionada para a categoria “Social Impact” no Latam Edge Awards.