Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Banco de Talentos

Banco de Talentos Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

O que buscamos?

Nosso Propósito é transformar pessoas e negócios!

Nossos valores 🚀💙

Somos pessoas curiosas, exploramos novas ideias e estamos sempre aprendendo. Nós não copiamos, nós criamos. Inspiramos a transformação nas pessoas e empresas por meio do conhecimento e da colaboração.


Unimos a cultura, os métodos e o conhecimento necessários para criar soluções digitais inovadoras. Compartilhamos nosso conhecimento e pensamos de forma estratégica, para que nosso impacto seja transformador.


Enfrentamos os desafios com seriedade, não desistimos de projetos difíceis, nunca deixamos de entregar. Buscamos relações de confiança e transparência, calcadas na nossa experiência, competência técnica e cuidado com cada produto.


Se você não encontrou a posição que procura, inscreva-se no nosso Banco de Talentos. Vamos analisar o seu perfil e iremos considera-lo para uma futura oportunidade.

Preencha todos os campos da ficha de cadastro, assim ela ficará completa para podermos analisar o seu perfil e verificar se você está alinhado com as oportunidades que iremos abrir.

Responsabilidades e atribuições

As pessoas colaboradoras da Soft estão pautadas em três pilares:

  • Protagonismo;
  • Colaboração;
  • Empreendedorismo.

Se identificou com as Soft Skills acima?


#vemprasoft

Requisitos e qualificações

NOSSA CULTURA

Para que nossas ideias criem asas e cada pessoa possa atingir o seu máximo potencial, promovemos atividades para compartilhar o conhecimento, discutir melhorias e comemorar o sucesso dos nossos projetos.


SoftDrops é um evento de troca de conhecimento que acontece desde 2014. Todas as quartas-feiras, um de nossos colaboradores faz uma pequena palestra para os colegas sobre um tema de sua escolha: uma nova tecnologia que está aprendendo, um projeto do qual está participando, uma palestra que assistiu. O objetivo é suscitar um bate-papo para compartilhar ideias e insights que possam auxiliar no desenvolvimento profissional e até mesmo pessoal de cada colaborador.


O Kaizen é a principal ferramenta de melhoria contínua dos nosso processos e métodos. O encontro periódico acontece entre nossos colaboradores para que sejam discutidos problemas e oportunidades de melhoria nos nossos processos internos. Todos podem colaborar com ideias para o nosso Feedback Wall e, a cada encontro, escolhemos entre um e três itens de maior importância para trabalharmos, baseados em um plano de ação.

Informações adicionais

O que oferecemos:

  • Contratação CLT com benefícios flexíveis ou PJ;
  • Trabalho remoto;
  • Acompanhamento 1:1;
  • Plano de desenvolvimento pessoal;
  • Cultura de colaboração e aprendizado;
  • Comunidades de Prática;
  • Programa de Progressão de Carreira;
  • Eventos de integração e celebrações.

Estamos empenhados em construir uma empresa cada vez mais diversa e inclusiva. A vaga é aberta para todas as pessoas. Queremos muita diversidade e conhecimento compartilhado!

VEM PRA SOFT! 💙

Somos especialistas na jornada de inovação em soluções digitais, da ideia ao resultado. Aliamos experiência, visão estratégica e colaboração em um processo adaptativo que entrega os melhores produtos.  Com 25 anos de experiência, já atendemos mais de 300 clientes nas Américas e Europa, somando ao menos 1.000 projetos entregues com excelência. Nossas pessoas colaboradoras estão espalhadas pelo mundo e atuam com foco em estratégia, design e tecnologia, apoiadas em nossa cultura de colaboração remote-first. 


Por meio dos nossos serviços de Concepção, Experimentação, Desenvolvimento de Software, Consultoria e Outsourcing, criamos aplicativos, sistemas e plataformas que apoiam a transformação digital de corporates e a construção e sustentação de startups e scale-ups. 


Juntos, criamos soluções digitais transformadoras. Afinal, somos muito mais que uma empresa de tecnologia, somos a soma de todas as nossas pessoas colaboradoras. Se você está em busca de oportunidades e projetos desafiantes: #vemprasoft. Uma jornada de aprendizado e inovação esperam por você!


Para saber mais sobre como é trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados) https://Confidencial (Apenas para Cadastrados).com.br/vemprasoft 🚀

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

Trabalha ES

Site de Vagas de Empregos

Vagas em Vitória

Emprego Capixaba

Encontrar emprego rápido

Emprego em Vila Velha

Vaga de Emprego na Serra

Vaga de Emprego em Cariacica

Vagas de Empregos

Vagas no ES

maior site de vagas

site de vagas

emprego

Empregos

Emprego Capixaba

Vagas de Emprego em Vitória

vaga de emprego

trabalha

trabalhaes

trabalhaes.com.br

emprego no espírito santo

vaga de emprego rápido

site de vagas de emprego

buscar emprego

encontrar emprego

procurar emprego

Empregos Espírito Santo

Emprego Espirito Santo