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Analista de Segurança e Redes

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Planejamento, desenvolvimento, implantação e execução continuada de atividades de suporte técnico aos usuários de TIC e Serviços de Sustentação da Infraestrutura, remoto e presencial, abrangendo orientação e esclarecimento de dúvidas, recebimento, registro, análise, diagnóstico, atendimento de solicitações de clientes, resolução de problemas, implementação de serviços, migrações e transferência tecnológicas, execução de procedimentos periódicos, controle e atualização de documentações voltadas para sustentação da infraestrutura de TIC.

Responsabilidades e atribuições

· Prestar atendimento e suporte de Terceiro Nível a incidentes, a problemas e às solicitações relacionados com serviços de Segurança da Informação (SIC).

· Atualizar itens de configuração (IC) sempre que necessário.

· Apoiar o cliente na elaboração e revisão das normas relacionadas à SIC.

· Cumprir e dar suporte ao monitoramento do cumprimento da Política de Segurança da Informação e demais normas estipuladas pelo cliente;

· Instalar e customizar softwares aplicativos e equipamentos relacionados à segurança de rede homologado para uso no CONTRATANTE.

· Dar suporte à coordenação de ações conjuntas de SIC junto às demais áreas – Infraestrutura, fábrica de software, serviço de atendimento ao usuário e escritório de governança de TI.

· Prover suporte técnico ao cliente em assuntos relacionados à SIC.

· Apoiar a análise e definição das regras de uso dos recursos computacionais do cliente.

· Gerar e consolidar os relatórios de ataques, vulnerabilidades, atualização de ativos, atualização de softwares (aplicação de patches e fixes), sistemas de proteção (antivírus, IPS, firewall, proxy, balanceadores de carga etc.) para apresentação ao cliente, constando as medidas tomadas e sugestões.

· Consolidar em manuais e scripts todos os serviços prestados e as soluções adotadas, sejam novos ou já implantados no cliente.

· Auxiliar na elaboração dos procedimentos e metodologias, além de verificar e reportar o cumprimento destas pelas demais áreas de TI.

· Apoiar o cliente na análise e definição das regras de uso dos recursos computacionais do cliente.

· Administrar a aplicação de políticas de acesso à rede local.

· Adotar controles e métodos presentes nas normas ISO 27001 e ISO 27003.

· Realizar análise forense de redes - investigação forense em redes de computadores, tais como fragilidades dos protocolos da pilha TCP/IP, captura de pacotes em redes (sniffing), ferramentas de análise de protocolos de redes, criptografia aplicada às redes de computadores, redes sem fio (fragilidades dos protocolos WEP e WPA).

· Apoiar na pesquisa de vulnerabilidades e atualizações de segurança, realizando testes periódicos conforme as melhores práticas de SIC.

· Apoiar a CONTRATANTE na realização de Auditorias, Análise de Riscos, Continuidade de Negócios e Gestão de Ativos.

· Implantar serviço de disseminação de Alertas relacionados à SIC.

· Realizar prospecção, teste e indicação de soluções de SIC, inclusive baseadas em código aberto.

· Participar, quando solicitado, de reunião com os gerentes e participantes dos projetos de infraestrutura, desenvolvimento, manutenção e administração de dados, a fim de prover soluções para projetos/atividades em andamento.

· Executar as rotinas de operação e administração do firewall visando garantir a disponibilidade, o melhor desempenho, a segurança e a continuidade da solução.

· Implantar e configurar os túneis de VPN para intercomunicação com outros órgãos e parceiros via rede WAN e Internet e acessos remotos de usuários.

· Realizar a instalação, configuração, operação e o suporte a ferramentas de correlação de logs.

· Administrar servidores de Proxy-cache para acesso Internet, incluindo configuração e manutenção de serviços, realização de novas implementações, implementação de melhorias de desempenho, integração com ferramenta de gestão de conteúdo, autenticação de usuários, resolução de problemas na plataforma Squid e outras utilizados pelo cliente.

· Administrativa de Antivírus, com configuração de estações, servidores de distribuição, remoção de vírus, resolução de problemas, manutenção dos servidores e suporte às unidades nas plataformas utilizadas pelo cliente.

· Administrar solução de detecção e prevenção de intrusos (IPS/IDS), incluindo configuração e testes de regras, filtragem de tráfego malicioso, resolução de problemas, atualização de regras, entre outros - nas plataformas utilizadas pelo cliente.

· Administrar soluções de segurança de acesso à rede (Network Access Control), Sniffers e Scanners de Vulnerabilidades.

· Realizar instalação, configuração, atualização e gerenciamento de soluções de AntiSpam, antivírus e malware para correio eletrônico em uso no cliente.

· Implantar as práticas de segurança na infraestrutura de correio eletrônico.

· Elaborar procedimentos e rotinas a serem observadas pelos usuários para a manutenção de contas de correio eletrônico.

· Administrar e assegurar o cumprimento das políticas e dos procedimentos relativos aos serviços de correio eletrônico.

· Administrar, criar, atualizar, ativar e desativar contas de e-mail e listas/grupos de correio eletrônico.

· Gerenciar o espaço de armazenamento das bases de dados de mensagens, contas de e-mail e usuários.

· Realizar administração, configuração, suporte e integração da base de dados de autenticação e autorização do Microsoft® Active Directory.

· Apoiar a implantação e o gerenciamento do serviço de autenticação 802.1X – autenticação switch.

· Apoiar a implantação e o gerenciamento de ferramentas de VLANs.

· Apoiar à execução das atividades dos demais grupos de infraestrutura no que diz respeito à SIC.

· Auxiliar na manutenção e administração da infraestrutura de Certificação Digital do cliente, inclusive com a criação e revogação de certificados digitais.

· Apoiar na manutenção e administração do Sistema de Criptografia, inclusive o de assinatura digital e demais.

· Apoiar o CONTRATANTE em projetos/atividades de conscientização e palestras em segurança da informação.

· Auxiliar na proteção contra malwares e spams no sistema de Correio Eletrônico.

· Apoiar na elaboração do plano de teste do ambiente de infraestrutura de alta disponibilidade do cliente, que deverá ser mantido atualizado continuamente. Este plano servirá de referência para elaboração do Plano de Continuidade dos Serviços de TI.

· Realizar atividades do Catálogo de Serviços de TI do cliente referentes à competência desta área.

· Realizar demais atividades correlatas a serem definidas pelo cliente.

· Administração do Fortinet FortiGate e FortiAnalyzer.

Requisitos e qualificações

Formação Acadêmica:

Superior completo na área de Tecnologia da Informação ou equivalente


Cursos/Certificações:

Certificação ITIL v3 Foundation ou Certificado de conclusão de curso ITIL;

Certificação técnica de segurança Cibernética .


Experiência Profissional:

Solida experiência com administração de redes;

Conhecimentos em roteamento, switches, redes Wi-Fi, VLANs e protocolos de rede em geral;

Conhecimentos em Autonomous System (AS) e protocolos de roteamento BGP;

Experiência com administração Windows defender e Intune.



Informações adicionais

Horário de Atuação:

18:00 às 00:00


Nossos benefícios:

Plano de saúde Hapvida, Bradesco ou Unimed (aplicáveis de acordo com a região);

Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco Dental;

Vale Alimentação ou Refeição;

Seguro de vida 100% custeado pela Confidencial (Apenas para Cadastrados);

Vale transporte;

Gympass

Auster

Convênio farmácia;

Convênio faculdades;

Plataforma de Educação Corporativa;

Kit Bem-vindo ao mundo bebê;

Plataforma Moodar.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Bate Papo com a Gestão de Pessoas
  4. Etapa 4: Bate Papo com a Líder Técnica
  5. Etapa 5: Contratação

Vem pra cá! Vem escrever conosco histórias de sucesso.

Que bom que você veio nos visitar virtualmente! Vamos nos conhecer melhor? 


O Grupo Confidencial (Apenas para Cadastrados) vem há mais de 35 anos construindo experiências que transformam não só empresas, mas a vida das pessoas, nas 5 regiões do Brasil. Pensamos o futuro com o intuito de impactar vidas e ser o porto seguro da inovação. Nossos espaços são construídos por nossos colaboradores, que vestem a camisa, e constroem diariamente um ambiente de trabalho alegre e colaborativo.  


Acreditamos que a confiança é o alicerce do relacionamento com a nossa gente e com nossos clientes, que ela é cultivada através de práticas como: contratar e receber, inspirar, falar, escutar, agradecer, desenvolver, cuidar, celebrar e compartilhar. 


Somos muitos, somos diversos, #nossomosConfidencial (Apenas para Cadastrados). Agora é sua vez! Deixa a gente te conhecer também?  Vem pra Confidencial (Apenas para Cadastrados) você também.  


EI, TODAS AS NOSSAS VAGAS SÃO PREFERENCIAIS PARA PCD! 🤖💙

Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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