Descrição da vaga
Responde pelas análises e acompanhamento dos programas e ações de baixa e média complexidade, relativos à atração e seleção, desenvolvimento, desempenho e remuneração.
Responsabilidades e atribuições
· Realizar processos seletivos, através de plataformas on-line ou de forma presencial;
· Realizar aplicação de inventários e assesments de acordo com a vaga;
Alinhar informações das vagas com os solicitantes, verificando se as vagas foram abertas corretamente na plataforma Gupy, se as vagas são sigilosas, alinhando quaisqueir informações necessárias e importantes para o andamento do processo seletivo;
· Participar de reuniões com áreas demandantes, quando tiver a inserção de novos contratos com demandas de vagas;
· Analisar os desenhos de Cargo, salários e benefícios flexíveis;
· Realizar a abertura de novos cargos ou locais na plataforma;
· Acompanhar e conferir a divulgação das vagas na plataforma;
· Realizar retorno aos candidatos que participaram do processo seletivo;
· Contribuir para a assertividade na contratação de profissionais por meio da utilização de técnicas de recrutamento e seleção por competências e emitindo pareceres aos solicitantes;
· Acompanhar os candidatos dos processos seletivos de sua responsabilidade durante todo o processo admissional desde o momento do retorno positivo até o início das atividades em sua área fornecendo suporte à sua adaptação e esclarecendo dúvidas que possam surgir;
· Realizar processo admissional de novos colaboradores;
· Acompanhar e/ou Realizar programas de treinamento;
· Contribuir na elaboração, implantação e aperfeiçoamento dos procedimentos do setor em geral;
· Prestar apoio aos demais subsistemas do setor, se necessário.
Requisitos e qualificações
Superior em Andamento ou Completo em Psicologia.
Experiência na área de Gestão de Pessoas de preferência em empresas de Tecnologia.
Experiência com a plataforma Gupy, será um diferencial.
Experiência com métodos ágeis, será um diferencial.
Informações adicionais
Benefícios:
Plano de saúde Hapvida ou Unimed;
Vale Alimentação ou Refeição;
Seguro de vida 100% custeado pela empresa;
Vale transporte;
Convênio farmácia;
Convênio faculdades;
Plataformas de educação gratuitas (com carteirinha de estudante virtual);
Plano odontológico Hapvida Odonto ou Bradesco dental;
Kit Bem-vindo ao mundo bebê.
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