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Agile Master | Pleno

CLT (Efetivo) Remoto (Home Office) VIP Remoto Empresa Confidencial (Cadastre-se)

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), ecossistema digital de saúde integral, líder na América Latina. Contamos com milhares de médicos, psicólogos, nutricionistas e enfermeiros que, por meio de nossa plataforma, conseguem cuidar de pacientes em qualquer lugar que eles estejam. Unimos pacientes, profissionais, empresas e operadoras com o objetivo de reduzir as ineficiências de custo e qualidade de atendimento do sistema de saúde brasileiro.


Nascemos com o objetivo de democratizar o acesso à saúde de qualidade, e acreditamos que corpo e mente precisam ser tratados de forma integrada para que o paciente tenha uma vida saudável. Atualmente, realizamos mais de 400 mil consultas por mês, sendo 180 mil em saúde mental. Com o nosso modelo de negócios, conseguimos cobrir 24 milhões de vidas.


Temos um time formado por pessoas apaixonadas pelo que fazem e que acreditam em um futuro com mais saúde física e mental para todos!


Se você é uma pessoa com postura de dono, foco no cliente, brilho nos olhos, acredita que missão dada é missão cumprida e que juntos somos mais fortes, essa vaga é para você!

Responsabilidades e atribuições

O que você fará no dia a dia: 

  • Trabalhar em conjunto com a liderança para desenhar estratégias de negócio que estejam alinhadas com nosso propósito e com as necessidades do mercado. 
  • Criar e implementar planos para que as entregas fluam sem interrupções, reduzindo ao máximo as dependências entre equipes. 
  • Garantir que especialistas de design e desenvolvimento estejam envolvidos em cada etapa do ciclo de vida do produto, maximizando a colaboração. 
  • Planejar e liderar cadências ágeis que funcionem de verdade, com ciclos de feedback contínuos e eficazes para impulsionar a melhoria. 
  • Colaborar diretamente com a pessoa PM, assegurando que o backlog esteja sempre pronto e priorizado para o próximo ciclo de desenvolvimento. 
  • Antecipar e gerenciar riscos e dependências, resolvendo potenciais obstáculos antes que afetem a equipe. 
  • Monitorar o progresso das sprints, garantindo que os objetivos sejam claros e adequados à capacidade do time. 
  • Remover impedimentos para que a equipe mantenha o foco e a produtividade, facilitando a comunicação entre diferentes áreas. 
  • Promover a visualização do fluxo de trabalho, alinhando toda a equipe sobre o andamento e o progresso das entregas. 
  • Analisar métricas de performance, como Lead Time, WIP e Throughput, e transformar esses dados em oportunidades reais de melhoria. 
  • Trabalhar lado a lado com a liderança técnica para garantir que ciclos de melhoria contínua se consolidem, aumentando a produtividade e eficiência do time. 

Requisitos e qualificações

Estamos buscando alguém que tenha: 

  • Experiência sólida como Agile Master ou em uma função similar, com foco em Kanban. 
  • Experiência em gerenciar mais de um time simultaneamente. 
  • Profundo conhecimento de metodologias e práticas ágeis, com a habilidade de aplicá-las de maneira adaptada ao contexto do time. 
  • Capacidade analítica para interpretar métricas de desempenho e utilizá-las como base para melhorias. 
  • Habilidade para facilitar reuniões e workshops de forma colaborativa e eficiente. 
  • Excelentes habilidades de comunicação, com a capacidade de engajar e relacionar-se com diferentes perfis de profissionais. 
  • Proatividade e orientação para resolução de problemas, mantendo sempre uma postura positiva. 

Conhecimentos que te destacam:

  • Certificações em Agile (Designação KMP será considerado um diferencial). 

Informações adicionais

Benefícios Confidencial (Apenas para Cadastrados):

Cartão de créditoCartão CAJU, crédito de R$ 1.059,00 ao mês distribuídos entre as categorias: Refeição, Alimentação, Mobilidade, Saúde, Home Office, Cultura e Educação; 

🏥Plano de Saúde AMIL S450 – APTO, com coparticipação de 30% sob consultas e exames e 40% PS; Extensível para dependentes Legais (cônjuges e/ou filhos até 24 anos) e os valores por dependente são descontados em Folha de Pagamento.

🧘‍♀️Acesso gratuito às plataformas Confidencial (Apenas para Cadastrados) e Zenklub, com consultas online para cuidar da sua saúde mental e física; 

🍼Auxílio Creche de acordo com a convenção coletiva regional e Licença Maternidade Estendida para as mamães da nossa equipe: oferecemos a opção de estender a licença maternidade para 6 meses. Para os papais, a licença paternidade é de 30 dias. 

(support)Seguro de Vida SULAMERICA: Sabe aquele ditado "viver sem medo"? Bem, é mais ou menos isso. Queremos que você se sinta seguro(a) sabendo que você e seus entes queridos estão protegidos, não importa o que aconteça. 

🎉 Day off no mês do aniversário: Você merece um momentinho só seu para comemorar esse dia especial! Tire folga no mês do seu aniversário e celebre como quiser. 

🏋️‍♀️Totalpass e Wellhub: Para você se manter firme nos objetivos fitness. 

Ônibus Vale Transporte: Desconto 6% do salário, caso seja optado. 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Bate Papo com Talent
  3. Etapa 3: Etapa Técnica
  4. Etapa 4: Entrevista com Liderança
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Contratação

Quem Somos

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), ecossistema digital de saúde integral, líder na América Latina. Contamos com milhares de médicos, psicólogos, nutricionistas e enfermeiros que, por meio de nossa plataforma, conseguem cuidar de pacientes em qualquer lugar que eles estejam. 


Unimos pacientes, profissionais, empresas e operadoras com o objetivo de reduzir as ineficiências de custo e qualidade de atendimento do sistema de saúde brasileiro. Nascemos com o objetivo de democratizar o acesso à saúde de qualidade, e acreditamos que corpo e mente precisam ser tratados de forma integrada para que o paciente tenha uma vida saudável. Atualmente, realizamos mais de 400 mil consultas por mês, sendo 180 mil em saúde mental. Com o nosso modelo de negócios, conseguimos cobrir 24 milhões de vidas.


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Você está no maior site de vagas de empregos do Espírito Santo! Aqui suas possibilidades de se se recolocar ou entrar no mercado de trabalho são muito maiores! Utilizando o site, você poderá enviar seu currículo para diversas vagas por dia gratuitamente, mas se quiser contratar nosso plano mensal por apenas R$ 12,90, você poderá enviar ilimitadamente, para todas as vagas que desejar e nós destacaremos seu currículo, aumentando em até 1000% suas chances de ser chamado. Como Funciona? O TrabalhaES dispôe de todas as vagas de todos os sites de empregos e de todas as empresas do estado que contratam por sites ou por e-mail, com vagas exclusivas ou que você pagaria um valor alto em outros sites para se candidatar. Disponibilizamos vagas e entregamos seu currículo diretamente para quem está contratando, de uma forma que você será visto e terá altas chances de ser chamado para uma entrevista. Porque fazemos isso? Nossa missão é fazer com que você seja chamado para as entrevistas e que tenha a oportunidade de mostrar quem é você, aumentando suas chances de ser contratado o mais rápido possível. Serei chamado para uma entrevista? Fizemos um teste e uma pessoa com acesso ao nosso site é chamado em média para 7 seleções por mês, pois nosso sistema evidencia seu currículo, o enviando para as empresas o mais rápido possível e também todos os dias, até o fim do processo de seleção, repetidamente 1 vez ao dia. A busca pelo emprego começa com você! Trabalhe seu autoconhecimento e faça perguntas como estas a si mesmo: Em que atividades posso oferecer um bom desempenho para as empresas? Ofereço uma boa relação custo x benefício para elas? Em que pontos posso superar meus concorrentes? Analisando suas respostas, você mesmo poderá dizer como está sua competitividade frente aos possíveis concorrentes. Preencher bem seu currículo é o primeiro passo para buscar emprego com a nossa ajuda. Com ele, você pode se candidatar às vagas do site e ser encontrado pelas empresas nas buscas. Dicas para deixar seu currículo mais visível para as empresas Preencha 100% dos itens do currículo Atualize periodicamente seus dados Inclua vários cargos compatíveis com você nos Objetivos Profissionais Com Destaque, seu currículo fica sempre à frente da maioria Para ter certeza que seu salário não é condizente com sua realidade, faça uma pesquisa na internet e em revistas especializadas em carreira. Leve em conta seu tempo de experiência para conseguir um emprego. Vasculhe suas mídias sociais, faça contatos, pergunte de forma genérica se eles possuem informações sobre o mercado de trabalho. Você pode fazer isso de forma mais discreta também, dirigindo-se de forma privada aos coordenadores dos grupos. Muitas pessoas não se permitem “querer”, “desejar” trabalhar em determinadas empresas. Pois saiba que quem não arrisca, não petisca. Faça uma lista das empresas que você admira, da sua área de atuação ou da área para qual pretende migrar. Anote seus valores, desafios, projetos em destaque, procure na internet quais são as vagas que ela oferece no momento. Fique de olho diariamente para conseguir um emprego! Valorize todas as atividades que você já fez que podem ser do interesse da empresa. Seja em determinado projeto, na relação com consumidores finais ou de perfil mais técnico. Inscreva-se mesmo que não haja uma vaga para sua área imediatamente. O fato de ter seu currículo no banco de dados pode facilitar o contato quando abrir uma oportunidade. Procure pessoas que trabalham nas empresas que você listou nas mídias sociais. Faça contato. Com os mais chegados, fale sobre seu desejo de mudar de empresa e o que tem desenvolvido profissionalmente que o qualifica para tal aproximação. Veja eventos na sua área de atuação ou onde possivelmente as empresas de seu interesse estarão presentes. Além de uma excelente oportunidade de conhecer contatos pessoalmente, você poderá entender melhor e mais detalhadamente os negócios e desafios das empresas que você quer se aproximar. Tenha cartões de visita. Com dados pessoais, telefones, e-mails, inclusive com links para seus perfis profissionais. E prepare o que vai dizer, o que adianta encontrar com um CEO no elevador e ficar sem ação? Pense positivamente sobre suas melhores características, suas realizações, esteja certo e convicto de que tem o que oferecer no novo novo emprego. A convicção sincera tanto de seu potencial como dos seus limites ajuda a passar credibilidade na hora de abordar um bom contato.

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